Dos Pinos presenta su sostenibilidad e informe de liderazgo regional consolidado – Actualidad cr
San José, 18 de junio (Elpais.cr) – con el lema «Un impacto más positivo en cada gota de leche»La Cooperativa de productor de leche de Dos Pinos presentó su quinto informe de sostenibilidad 2024, confirmando su compromiso con el desarrollo sostenible, la inclusión social y la gestión ética en Costa Rica y la región.
El documento contiene los avances más importantes en la sostenibilidad ambiental, el impacto social y la transparencia de los asuntos, caracterizados en un año por hitos como reconocer más de 60 granjas por su desempeño ambiental, un crecimiento del 6% en las ventas internacionales, reduciendo el consumo eléctrico e incorporación de 154 productos nuevos o reformulados.
Triple impacto tan estratégico como
Marina Rodríguez Aymerich, directora de relaciones corporativas y sostenibilidad de Dos Pinos, enfatizó que la cooperativa está comprometida con una visión comercial de triple impacto. «En Dos Pinos no solo producimos alimentos de calidad; cultivamos confianza, cuidamos el planeta y demostramos que es posible competir en todo el mundo con un impacto positivo en Costa Rica y toda la región», dijo.
Este enfoque se basa en la innovación, la sostenibilidad y las raíces colaborativas, con el objetivo de modernizar la agricultura nacional, fortalecer la competitividad de sus productores asociados y generar bien el bien para las comunidades rurales.
Liderazgo ambiental
En cuestiones ambientales, Dos Pinos se destacó para la mitigación concreta y la adaptación al cambio climático. Uno de los logros más importantes es la transformación del 100% del lodo industrial en la bioabona, el reciclaje del material agrícola y la disposición correcta de los desechos veterinarios.
Además, la cooperativa promueve la absorción de carbono en 20 granjas de ganado en 20 granjas de ganado, como parte de una estrategia integral de cambio climático. Esto agrega la consolidación del programa de granja sostenible, que cubre los criterios para el bienestar animal, la responsabilidad social, la eficiencia económica y la gestión ambiental.
El año pasado, también hubo una reducción del 2.5% en el consumo de electricidad, ahorrando más de 202,000 metros cúbicos de agua y un aumento del 45% en la recuperación de materiales al consumo.
Reconocimiento y expansión regional
Uno de los progresos más relevantes fue el reconocimiento de 60 granjas asociadas con la bandera azul ecológica en la categoría agrícola. En total, 92 granjas adoptaron el estándar de granja sostenible promovido por la cooperativa.
A nivel internacional, Dos Pinos exportó 13,000 toneladas de leche y expandió sus actividades con prácticas sostenibles en sus subsidiarias de Panamá, Nicaragua, El Salvador, Guatemala, Honduras y la República Dominicana. Estas acciones incluyeron medidas para reducir el consumo de agua y energía, así como iniciativas para promover la agricultura sostenible.
Apuesto a una innovación y nutrición saludables
Durante 2024, la cooperativa introdujo 154 productos nuevos o reformulados. Además, 151.8 toneladas de azúcar en sus productos se redujeron como parte de su dedicación a una alimentación saludable, en respuesta a las nuevas demandas de los consumidores y los desafíos de salud pública.
También se lanzó la plataforma ‘Aprendizaje de entrada’, un programa de educación nutricional dirigida a la primera infancia, desarrollado en alianza con el Ministerio de Educación Pública.
Compromiso social con la cara humana
El impacto social también fue un eje clave del informe. A través del programa Growing Together, Dos Pinos ha logrado mejorar la condición de vida del 69.7% de los beneficiarios y alcanzar a más de 2600 personas colaborativas.
Del mismo modo, se han invertido más de ₡ 134 millones en programas de desarrollo comunitario, y se han asignado 30 millones al proyecto «Dos Pinos», con iniciativas dirigidas al desarrollo económico, social y ambiental en áreas vulnerables.
Entre otras cosas, la compañía ha donado acciones sobresalientes 300 escritorios producidos con materiales reciclados de traje Tetra, que fortalece su modelo circular y su compromiso con la educación.
En términos de igualdad de género, la participación de las mujeres en la sede aumentó en un 27,6%. Un hito particular fue la designación del primer gerente de mujeres en la operación de Nicaragua.
En reconocimiento a su cultura organizacional, Dos Pinos se incluyó en el top 11 de la entrada de Great Place to Work en Costa Rica y en el Top 12 en Panamá.
Gestión ética y refuerzo institucional
El informe también destaca los esfuerzos de la cooperativa para consolidar una gestión ética y responsable. En 2024, se actualizaron el apoyo especializado para la Junta Directiva, se actualizaron las regulaciones internas y la política más importante se reforzó para garantizar la transparencia y la responsabilidad.
Más de 1.500 personas están capacitadas en prevención y corrupción de fraude, y los mecanismos de control y convicción internos se han mejorado.
Proyección a 2029: La sostenibilidad como camino
Para el período 2025–2029, Dos Pinos definió una hoja de ruta ambiciosa en la sostenibilidad integral. Los objetivos incluyen expandir el estándar de la granja sostenible, el fortalecimiento de la agricultura regenerativa, el aumento de la eficiencia energética y el ímpetu de los proyectos sociales de alto impacto.
La cooperativa también planea profundizar su estrategia de internacionalización responsable y promover prácticas sostenibles en la cadena de valor en los países donde trabaja.
Una marca con propósito
Con más de 77 años de historia, Dos Pinos confirma como una empresa colaborativa con el propósito, cuyo modelo de negocio está tratando de equilibrar la rentabilidad económica con la justicia social y la protección del medio ambiente. El quinto informe de sostenibilidad 2024 registra que el desarrollo empresarial puede ser sinónimo de pozo colectivo.
